Разбираемся, что такое договор ГПХ, чем он отличается от трудового договора, как оформить сотрудника работу и избежать ошибок. Советы и рекомендации для работников и работодателей.

Российский рынок — не дикое поле, где побеждает тот, кто громче топает. Есть регулятор, который следит за тем, чтобы правила соблюдались. Называется он Федеральная антимонопольная служба — ФАС. И если вы ведете бизнес в России, рано или поздно вы с ней столкнетесь: либо как участник рынка, которого проверяют, либо как тот, кто подает жалобу на […]

Коллективный договор — это важный инструмент регулирования трудовых отношений между работодателем и сотрудниками. В документе закрепляются основные условия труда, уровень заработной платы, социальные гарантии и дополнительные льготы для работников.

Допустим, вы дизайнер. У вас есть ИП, через которое работаете с крупными корпоративными клиентами. Но параллельно берете небольшие заказы от частных лиц — логотип тут, визитки там. И вот вопрос: а нельзя ли оформить эти мелкие доходы как самозанятый, чтобы не тащить их через ИП с его отчетностью и взносами?